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员工福利管理制度 (pdf 6页)
资料介绍
员工福利管理制度
(试行版)

一、总则
为吸引和保留优秀人才,提高员工满意度,为公司的长足发展奠定坚实的人力资源基础,结合国家、地方政府有关法律、法规,特制定本制度。
二、范围
本制度所述的福利项目适用于XX公司全体员工。
三、福利项目
公司全体员工均享受公司提供的福利,包括:社会保险、住房公积金、节日补贴、贺慰礼金、劳动保护、工作餐、带薪假、私车公用补贴等福利项目。


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