资料介绍
一、亮相—让别人记住你很重要
1.首因效应
2.熟悉你的伙伴
3. 展示你的特长
二、了解你的环境
4.??公司的现状和发展规划
5.? 公司的文化和制度
6.?了解你的部门在公司中的位置
三、了解你的工作
7.??了解你的工作，培养自己的胜任能力
8.?需要哪些知识、技能、态度
9.?对谁负责、为谁服务、可以向谁求助
10.?培养自己的专业能力
11.?和直接领导沟通自己的培训学习计划，并实施之。
12.学会开发、制造、使用你的工具
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