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公司员工技能等级评定方案 (pdf 7页)
资料介绍
一、目的:为进一步贯彻落实公司2014年整体规划目标,建立良好的生产秩序,最大限度调动员工的工作积极性和主动性,本着“公平、公正、公开”的原则,特组织“2014年度员工技能等级评定活动”,具体事宜通知如下:


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